新しいスタッフを迎えるのにあたり障害青葉、いやアセプトで大切だなって思うこと

ご覧いただきありがとうございます。

千葉市の障害福祉サービス青葉です。
現在、ヘルパーさんは募集定員に達したため、募集を一時停止しております。

新しいスタッフが9月から増えます
10月にも入社が決まっていたりとまた新しいスタッフが増えます
ありがたいですよね。人手不足の世の中と言われてる中で来てくださって❤️

新しいスタッフさん
最初は仕事はできないですね☺️

そんなのはわかってます

新しいスタッフさんあるあるで色々と言われる事もあるでしょう
障害青葉・・・いやアセプトとしては結果として見せて色々と言ってくる人を黙らせる☺️

これが一番ですよねw

人は変わるのを極端に嫌う生き物です
働く環境や働く場所や業務内容が変わると過敏に反応します

なぜなら
今の形に慣れているからです

だいたいこういうパータンは衰退して行きます
だから刺激を入れる

刺激を入れる事により動きが生まれる
そこで圧倒的にやって結果を出す❤️

結果さえ出せば何も言話ない
結果とは売上高だけじゃない見えないものもそうです

例えば知識とか間違わない丁寧さとか
臨機応変な対応とか休みなのに動くフットワークの軽さとか

見てる人は見てますよ
例えば車の隣とかでねwww

楽しみですね
9月からの10期目が☺️

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